Supervision

Systemische Supervision ist ein praxisorientiertes Beratungskonzept, zur Qualitätssicherung und Verbesserung des Arbeitsalltages.  Herausforderungen und Probleme werden aus verschiedenen Blickwinkeln betrachtet und reflektiert. Mit Methoden aus der systemischen  Arbeit unterstütze ich  die Entwicklung und Verbesserung  Ihres professionellen Handelns.  So erhalten Sie ein vertieftes Verständnis für das eigene berufliche Verhalten und Ihr Handlungsspielraum wird dadurch erweitert.

Themen einer Einzelsupervision können sein:

• Leitungs-und Führungsthemen 
• Abgrenzungsthemen
• Stress oder Burnout
• Berufliche Weiterentwicklung
• Arbeitszufriedenheit

Themen einer Teamsupervision können sein:

• Verbesserung der Zusammenarbeit und Kommunikation
• Organisationsentwicklung
• Konflikte im Team
• Teamentwicklung
• Überforderung im Arbeitsalltag

Themen einer Fallsupervision können sein:

• Klarheit und Orientierung in der Arbeit mit Klienten
• Komplexität erweitern oder reduzieren
• belastende Beziehungsmuster klären
• Arbeitszufriedenheit
• Reflexion von Handlungsstrategien

Ich biete auch Online-Supervisionen an